全球化的企業(yè)在引進(jìn)世界經(jīng)營(yíng)智慧之后,必須通過(guò)專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)團隊傳授知識。HPO認為專(zhuān)職的顧問(wèn)團隊是企業(yè)培育人才任務(wù)中不可或缺的一環(huán),也是更好服務(wù)客戶(hù)的根本。HPO顧問(wèn)團隊在時(shí)間及經(jīng)驗的積累上能夠深入了解組織的挑戰,并在傳授教學(xué)過(guò)程當中觸動(dòng)學(xué)員;當企業(yè)推動(dòng)規模龐大的項目時(shí),也能夠按標準化的咨詢(xún)流程承接不同地區及不同層級學(xué)員的責任。HPO顧問(wèn)團隊在授課咨詢(xún)的過(guò)程必須滿(mǎn)足公司及HPO戰略伙伴的專(zhuān)業(yè)要求,因此對于顧問(wèn)及講師的任用也具備著(zhù)嚴格的要求。經(jīng)過(guò)多年發(fā)展的規模及客戶(hù)需求,HPO的咨詢(xún)顧問(wèn)均符合以下條件:

  • 任用專(zhuān)職

    專(zhuān)職講師身為HPO直屬員工,能夠全身心投入充足的時(shí)間、意愿和精力進(jìn)行咨詢(xún)和授課準備,并獲得HPO所有的培訓資源。
  • 高管經(jīng)驗

    聘任至少具備十年以上的企業(yè)高管經(jīng)驗成為管理咨詢(xún)顧問(wèn),以便在教學(xué)過(guò)程中做到知識與實(shí)踐的連接;銷(xiāo)售咨詢(xún)顧問(wèn)必須具備十年以上企業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗。
  • 海外經(jīng)歷

    HPO顧問(wèn)團隊具備海外留學(xué)背景,確保國際化視野,針對全球經(jīng)濟一體化的發(fā)展跟上時(shí)代日新月異的步伐。
  • 國際認證

    HPO顧問(wèn)團隊在成為專(zhuān)職講師的同時(shí)必須先通過(guò)HPO對顧問(wèn)講師的嚴格要求;在個(gè)別版權課程系列也需完成戰略伙伴的認證,方可進(jìn)行企業(yè)授課。

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